Kurzbeschreibung
Unsere Feedbacklösung Reflector 360 bietet Transparenz über individuelles Verhalten und täglich gelebte Führungsfähigkeiten. Dieses Wissen unterstützt Führungskräfte, ihre Aufgaben professionell zu realisieren. Der Reflector 360 ermöglicht es, Arbeits- und Führungsqualität zu diagnostizieren, Potentiale zu erkennen und gezielte Entwicklung für bestehende und neue Aufgaben zu leisten.
Charakteristische Merkmale
Der Feedback-Fragebogen wird modular erstellt. Sie haben verschiedene Möglichkeiten, den Fragebogen zusammenzustellen.
Zum einen können Sie in der Projektvorbereitung aus unserem 43 Kompetenzen umfassen-den Kompetenzmodell die für Sie wichtigen Kernkompetenzen zusammenstellen. Zu jeder ausgewählten Kompetenz werden 5 praxisbewährte und wissenschaftlich fundierte Fragen (Items) aus dem PI Company Fragenkatalog zu gezeigtem Verhalten hinzugefügt. Der Vorteil dieser Vorgehensweise ist ein deutlich reduzierter Aufwand zur Fragebogenerstellung mit gleichzeitiger bewährter, trennscharfer und genauer Fragestellung.
Die zweite Möglichkeit ist die Formulierung eigener Fragen bzw. die flexible Anpassung der vorhandenen Fragen. Hier kann nach Wunsch z.B. ebenfalls auf fachliche Themen eingegan-gen werden.
Einsatzgebiete und Anwendungsfelder
